Van eerste gift naar trouwe donateur: Deel 3

charity
20 jul 2026 | by Henri van Avezaath

Hoe maak je de volgende gift relevanter?

In het eerste artikel van deze serie keken we naar de vraag hoe je donateurs met groeipotentie kunt herkennen. In het tweede artikel stond de waarde van een donateur centraal en zagen we dat niet iedere relatie dezelfde bijdrage levert aan de missie van jullie organisatie. Van sommige donateurs verdien je hun wervingskosten snel terug, bij anderen kost het meer tijd en bij een specifieke groep nooit.

Nu je weet welke donateurs potentie hebben en welke groepen de meeste waarde vertegenwoordigen, ontstaat een nieuwe vraag. Hoe ga je een donateur naar de volgende fase in jullie relatie begeleiden? Hier liggen voor veel goede doelen de grootste kansen.

De achterdeur naar een kier

Als de fondsenwerving achterblijft, ontstaat al snel de krampachtige reflex om nog meer nieuwe donateurs te werven. Er worden allerlei nieuwe campagnes ontwikkeld en succesvolle worden herhaald. Nieuwe doelgroepen worden geselecteerd om die dan weer via nieuwe kanalen te benaderen. Een begrijpelijke reactie, zonder nieuwe instroom wordt iedere achterban kleiner tot er uiteindelijk niets over is.1

De grootste groeikans ligt niet bij het werven van nóg meer nieuwe donateurs. Dat wil niet zeggen dat je daar mee moet stoppen, maar de kans op succes is vaak hoger bij de donateurs die je al hebt. De mensen die hun eerste gift hebben gedaan omdat ze zich betrokken voelen bij jullie missie zullen eerder openstaan voor een volgende stap. Je zal altijd uitstroom houden maar je kan altijd proberen die kier van je achterdeur te verkleinen.

Wat het wat complexer maakt is dat niet iedere donateur zich in dezelfde fase bevindt. Sommige donateurs hebben net hun eerste gift gedaan. Andere donateurs zijn verder in jullie relatie en hebben hun wervingskosten inmiddels terugverdiend of bevinden zich rond het break-evenpoint. Weer anderen zijn uitgegroeid tot waardevolle en langdurig betrokken supporters. De ambassadeurs van jouw goede doel.

Als je al deze groepen op dezelfde manier benadert, laat je gegarandeerd kansen liggen.


Iedere donateur is anders

De nieuwe donateur die vorige maand voor het eerst €15 heeft gegeven, heeft andere verwachtingen dan iemand die al jarenlang betrokken is bij jouw organisatie. Die nieuwe donateur wil bevestigd worden dat hij de juiste keuze heeft gemaakt. Een trouwe gever zoekt juist verdieping. Die wil weer zien welke impact zijn steun over de afgelopen jaren heeft gemaakt. Hem vertel je waarom zijn steun en betrokkenheid nog steeds belangrijk zijn.

Toch ontvangen deze groepen in veel organisaties nog opvallend vaak generieke communicatie.1 2 Zelfde campagne, dezelfde boodschap en dezelfde giftvraag. Dat is als je er goed over nadenkt best wel raar. Wanneer een fondsenwerver een gever persoonlijk spreekt, wordt er immers wel rekening gehouden met eerdere giften, betrokkenheid en de fase waarin de relatie zich bevindt. Waarom zou je dat ook niet doen voor al je donateurs?

Van segmentatie naar maatwerk

Segmentatie wordt vaak gezien als een labeltje op een groep donateurs die je dan snel kunt selecteren voor een campagne. Dat is te kort door de bocht. De echte waarde van segmentatie is dat deze jou helpt om te begrijpen waar een donateur zich bevindt in jullie relatie.

Heeft iemand net een eerste gift gedaan? Dan is het doel vaak om een tweede gift te stimuleren. Bevindt een donateur zich nog in de terugverdien fase? Dan wil je de relatie verder ontwikkelen

Vraag naar draagkracht

Tijdens generieke campagnes wordt vaak gewerkt met vaste giftbedragen. Dat is praktisch, overzichtelijk en eenvoudig uit te voeren. Maar dat is psychologisch niet altijd de juiste benadering. Een donateur die gemiddeld €25 geeft, kan net zo betrokken zijn bij jullie missie als iemand die €250 of meer doneert. Waarom zou je ze dan dezelfde giftvraag laten zien?

Succesvolle organisaties stappen steeds vaker over op flexibele giftvragen. Ze helpen de giftvraag beter aan te laten sluiten op het geefgedrag van de individuele donateur. Een donateur die gemiddeld €25 geeft, krijgt dan geen voor hem onbetaalbare vraag van €100, maar een voorstel dat aansluit bij eerder geefgedrag. Voor de ene donateur is dat misschien €30, voor de ander €250. Zo voelt de giftvraag minder generiek en meer passend bij de relatie. En beledig je die donateur die €250 geeft niet met een bedrag van €30.

Dit noemen we een dynamic ask. De techniek erachter is minder spannend dan het principe zelf. De essentie is dat de giftvraag aansluit bij de donateur en niet andersom. Net zoals een fondsenwerver dat in een persoonlijk gesprek zou doen. Je laat mensen geven naar draagkracht.

Persoonlijk communiceren zonder meer werk

Ieder goed doel heeft de bouwstenen hier voor al in huis: de gedoneerde bedragen. Hiermee kun je de inzichten maken die hiervoor nodig zijn. Zorg dat je weet welke donateurs nieuw zijn, welke regelmatig geven en welke relaties zich positief ontwikkelen. De uitdaging zit niet in het verzamelen van meer data. Met slechts drie datapunten ben je er al bijna. De uitdaging zit in het vertalen van die kennis naar relevante communicatie.

Hoe groter je organisatie is, hoe belangrijker dit wordt. Als fondsenwerver kun je maar een beperkt aantal relaties persoonlijk volgen. Bij duizenden of zelfs honderdduizenden donateurs wordt dat vrijwel onmogelijk. Juist dan helpen segmentatie en personalisatie om de aandacht zoals in een persoonlijke relatie op grotere schaal toe te passen.

Het is niet bedoeld om het menselijke aspect van fondsenwerving te vervangen, maar juist om meer donateurs op het juiste moment de juiste aandacht te geven.

Van eerste gift naar trouwe supporter

In deze serie zijn we begonnen bij de eerste gift. Daarna hebben we gekeken naar donorwaarde, terugverdientijd en de vraag welke donateurs de grootste groeipotentie hebben. Uiteindelijk komen al deze onderwerpen samen in donorontwikkeling.

Het steeds weer werven van nieuwe donateurs is zelden een goede strategie als je als goede doel wilt groeien. Duurzame groei ontstaat wanneer je bestaande relaties helpt om zich verder te ontwikkelen.

Van eerste gift naar tweede gift. Van pre-payback naar break-even. Van break-even naar waardevolle en langdurig betrokken supporters en uiteindelijk misschien wel een legaat. Daar ligt voor veel goede doelen de grootste kans om meer impact te maken met de middelen die zij vandaag al beschikbaar hebben.

Wat denk jij?

Waar ligt volgens jou de grootste groeikans voor goede doelen: in het werven van nieuwe donateurs of in het ontwikkelen van de relaties die al bestaan?


Bronnen 

  1. Nationaal Donateurs Onderzoek, WWAV / Nederlands Donateurspanel (CBF) https://cbf.nl/media/pages/nederlandse-donateurspanel/nederlandse-donateurspanel-december-2025/471e0ce5b4-1771409132/cbf-nederlandse-donateurspanel-december-2025.pdf  
  2. Donor Retention Matters, Urban Institute 
    https://www.urban.org/research/publication/donor-retention-matters  
Henri van Avezaath

Managing Director Apteco Benelux / Operations

Data is the common thread in Henri's career; at the intersection of technology and commerce. He is passionate about finding the best way to use data to enhance customer experience and improve business performance. Henri has become so enthusiastic about the Apteco software in his work that he has chosen to market it in the Benelux. In his spare time, Henri can often be found behind his camera either in the city, studio or nature. 

Share:

UK (HQ)|Germany|Australia|Benelux|Canada|New Zealand

Contact your local Apteco office